工人翻越围墙导致上班时骨折,该如何应对?

瑞安法律咨询 2025-03-12
工人翻围墙骨折,属工伤可申请赔偿。依据我国法律,翻越围墙上班骨折可申请工伤认定,治疗费用由工伤保险支付。《工伤保险条例》规定了工伤认定的情形,不及时申请可能影响赔偿权益。
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法律上,常见处理方式是先申请工伤认定,再谈赔偿。应先向社保局提出工伤认定,确保治疗费用有着落;然后与用人单位协商赔偿,不成则申请仲裁或起诉。
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翻围墙骨折处理:1.立即就医并申请工伤认定。2.与工地老板协商赔偿,包括医疗费、误工费等。3.协商无果,则准备证据向劳动局申请仲裁或向法院提起诉讼。
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