没做满一个月扣三天工资，是否合规？
瑞安法律咨询
2025-04-02
这种做法不合规。依据《劳动法》，工资应按月支付，不得克扣或无故拖欠。若被扣工资，劳动者权益受损，可能影响生活及工作积极性。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫不合规。处理方式：1.与用人单位协商，要求合理解释并纠正；2.若协商无果，向劳动仲裁委员会申请仲裁，维护权益；3.仲裁不满，可依法向法院提起诉讼，寻求法律判决。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式有调解、仲裁、诉讼或协商。选择时应考虑效率与成本，可先尝试协商，不成再选仲裁或诉讼，调解可贯穿全程。
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