农村雇佣工人干活时受伤,赔偿多少钱?

瑞安法律咨询 2025-03-12
您需根据工人受伤性质承担相应责任。若属工伤且未缴保险,依据《中华人民共和国社会保险法》,您需支付全部工伤赔偿。不及时处理可能导致法律纠纷及高额赔偿。
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需承担责任。操作如下:1.确认工伤与否,是则按工伤规定处理;2.若非工伤,按雇佣关系处理,协商赔偿;3.协商不成,可请律师介入,准备法律材料,必要时提起诉讼。
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处理方式需视情况而定,可协商、调解或诉讼。建议先与工人协商,不成则寻求调解,仍无法解决则考虑诉讼,以确保合法权益。
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